Синдикаты Ford заключили договор в последний момент

22 июня начались переговоры.
Цель? 10 июля.

Они её упустили. Всего на немного. Две стороны наконец пожали друг другу руки на выходных. На это ушла целая ночь. Долгие, изнурительные часы в пятницу перетекли в утро субботы. Пока что никаких подробностей, но соглашение реальное.

Масштаб

Предварительное соглашение не является финальным, но оно значимо. Договор касается 5 150 членов профсоюза. Это не безликие цифры. Это люди, работающие на:

  • Сборочном заводе в Оквилле
  • Двигательном заводе в Икссе
  • Филлиале в Уиндзоре
  • Различных центрах распределения запчастей

Это трёхлетний контракт. Комитет внутри Unifor единогласно одобрил его. Теперь члены профсоюза должны принять решение. Собрания по ратификации начинаются 17 июля. Джон Д’Анголо из переговорной команды сказал, что тяжёлый труд рабочих на производстве не был проигнорирован. Он заявил: «Наши члены профсоюза вложили усилия… наша вся переговорная команда обеспечила, чтобы это было отмечено».

«Заключение этого предварительного соглашения означает… справедливую сделку, которая защищает хорошие рабочие места в профсоюзе в наиболее сложных экономических условиях».
— Лана Пейн, национальный президент Unifor

Пейн не ошиблась. Экономика сложная. Рабочие места нестабильны.

Почему сейчас?

Информации мало? Конечно. Но у профсоюза были приоритеты. Доходная безопасность. Стабильность рабочих мест. Они хотели твёрдой почвы для автомобильной промышленности Канады. Защита пенсий тоже. Медицинские льготы. Стандартные вещи, возможно, но ничто не бывает стандартным, когда ты стоишь перед лицом потенциальных потерь.

А ещё есть Вашингтон.
Трамп решил, что USMCA (ныне USMCA?) не останется в своей текущей форме. Не будет продлено. Американские чиновники хотят большего. Более выгодных условий для себя. Согласятся ли Канада и Мексика? Или они будут ждать, когда это правление закончится и вступит новое?

Никто не знает.

Допустим, члены Ford скажут «да», тогда начнётся настоящее испытание. General Motors. Stellantis. Этот договор становится шаблоном. Проектом. Профсоюз хочет урегулировать каждый контракт до истечения 20 сентября.

Смогут ли они сохранить этот темп?